真抓實干 踔厲奮發 奮力譜寫高質量跨越式發展新篇章 ——公司召開2023年度工作會議暨先進表彰大會

 2023年2月10日，公司召開2023年度工作會議暨先進表彰大會，深入貫徹落實黨的二十大、省第十五次黨代會和集團公司年度工作會議精神，全面回顧總結2022年工作，深入分析研判當前形勢，安排部署2023年主要目標任務。

 會上，公司黨委書記、董事長王時良作了題為《把握趨勢 真抓實干 踔厲奮發 篤行不怠 奮力譜寫高質量跨越式發展新篇章》的講話，沈曙光作了題為《錨定目標 攻堅克難 擔當有為 奮蹄揚鞭 全力以赴爭創高質量跨越式發展新成績》的工作報告并代表公司安委會作安全生產工作報告，公司領導班子、部門業務主管以上人員及先進代表參加會議。

  王時良表示，過去的一年，公司上下堅持穩中求進工作總基調，拉高標桿、錨定目標、奮勇爭先，營造培育優秀的企業文化，以更寬的視野、更高的標準、更實的舉措，實現全年經營業績穩扎穩打、降本增效成效顯著、重大項目有序推進，“十四五”規劃有序有效落地，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開，再次向全體股東和廣大干部員工交出了一份高分答卷。

王時良強調，2023年要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹落實黨的二十大、省第十五次黨代會和中央經濟工作會議精神，全面貫徹集團公司各項決策部署，以推進高質量發展為主題，以數字化改革為牽引，深入開展“增收節支”和“管理提升”行動，統籌推進安全生產、項目建設、改革創新、后續發展等各項工作，真抓實干，踔厲奮發，奮力搶抓高質量跨越式發展新機遇，重點要抓好以下五個方面：

一是創新舉措、壓實責任，力爭超額完成全年經營目標任務。要堅持把安全放在各項工作的首位，堅持以價值創造為導向，堅持以效益為中心。摒棄習慣性思維，提升營銷管理水平。深化細化降本增效舉措，保持成本領先優勢。

二是搶抓機遇，攻堅克難，扎實推動公司高質量快速發展。全力以赴，確保PVC項目盡快建成投產，項目建設、施工、生產準備各項工作必須立足早、細、實，舉全公司之力，打好項目建設、試生產的攻堅戰；著力破解產業政策、能耗、環評、土地等制約因素，奮力推動公司后續發展。

三是對標一流，規范管理，筑牢高質量發展基礎。深入開展管理提升活動，各級領導要帶頭狠抓管理，形成濃厚的抓管理的氛圍；持續對標一流，進一步提升核心競爭力；以數字化改革為牽引，實現流程優化再造。

四是激勵約束并重，不斷激發發展活力。持續深化收入分配制度改革，出臺并實施責任難度系數；創新營銷人員考核機制；積極探索實施專項激勵，加大技改創新獎懲力度；大力推進減員增效；打造高能級科創平臺。

五是大力加強企業文化建設，發揮優秀企業文化作用。進一步深化對企業文化的提煉、總結和引導，多形式開展企業文化宣傳；將加強先進典型的發掘和選樹作為企業文化建設的重要內涵，注重在基層干部員工中發現挖掘先進典型事跡；統籌謀劃，多維度、立體化推進公司形象塑造。

沈曙光在年度工作報告及安全生產工作報告中全面、具體地布置了公司2023年度各項重點任務，從安全生產、營銷管理、成本管控、重大項目建設、后續發展、改革創新、管理提升等方面提出了“六個全力”行動舉措，對全年目標實現、工作落地提出了具體要求。

沈曙光強調，一要全力抓經營，著力提升營銷管理水平；二要全力控成本，繼續挖掘成本領先優勢；三要全力搶速度，確保PVC項目按期建成投產；四要全力促發展，推動后續發展提質擴面；五要全力改革創新，深度激發內生動力；六要全力夯基礎，扎實開展“管理提升年”行動。

本次年度工作會議創新了先進表彰方式，以感人的事跡、生動的故事，宣揚了先進人物與集體勇于擔當、奮勇爭先的拼搏精神，深度詮釋了公司企業文化內涵。